Salarié en agence : passer à l’indépendance, sans être seul
J’ai commencé en agence, comme vous peut-être. Voici ce qui change quand on devient indépendant, et ce qui ne change pas.
J’ai été à votre place
Avant de rejoindre iad, j’ai passé un an et demi en agence.
En agence comme en magasin, j’ai connu ce que beaucoup de salariés vivent : des supérieurs qui s’approprient votre travail, une reconnaissance qui remonte à quelqu’un d’autre, et le poste que vous visiez confié à une personne venue de l’extérieur… que vous devez ensuite former.
J’ai toujours détesté faire le travail pour les autres et voir quelqu’un d’autre en prendre la reconnaissance.
Ce que vous venez chercher
Les agents que j’accompagne en parlent tous : plus d’indépendance, plus d’autonomie, une meilleure rémunération et de vraies possibilités d’évolution.
Souvent, en agence
- Une évolution qui dépend d’un poste qui se libère
- Une reconnaissance qui ne vous revient pas toujours
- Une rémunération encadrée par la structure
- Un travail 100 % tourné vers votre production
Indépendant, dans mon équipe
- Vos clients, vos mandats, votre nom
- Une évolution que vous construisez, jusqu’à développer votre équipe
- Une rémunération liée à votre travail
- Un manager présent, qui ne s’approprie rien
Chez iad, on ne reste pas focalisé à 100 % sur sa production : on peut développer une équipe. C’est ce qui rend mes journées bien remplies, et c’est aussi ce qui en fait une passion.
Faisons le point sur votre situation
Un échange entre professionnels pour comparer, poser les questions qui fâchent et décider en connaissance de cause.
En parler avec Sven Ou directement au 06 49 52 84 76Votre nom devient votre enseigne
Aujourd’hui, mes clients me trouvent sans que j’aie besoin d’insister.
Au-delà de la transaction, je fais aussi de la location et de la gestion locative, et je prépare mes premières ventes interactives. Votre activité peut évoluer avec vous.
Vos questions avant de quitter l’agence
J’ai déjà de l’expérience : qu’allez-vous m’apporter ?
Un accompagnement adapté. Avec les personnes qui connaissent déjà le métier, on saute les étapes qu’elles maîtrisent pour aller plus vite sur ce qui compte : leur visibilité, leur secteur, et à terme leur propre équipe.
Est-ce que je vais me retrouver seul ?
Non. J’ai toujours le téléphone à la main et je réponds toujours. Nous avons un groupe WhatsApp d’équipe et des échanges presque quotidiens.
Pourrai-je développer ma propre équipe ?
Oui, c’est l’une des possibilités d’évolution qui manquent souvent en agence. Un de mes premiers filleuls accompagne déjà deux conseillers.
Est-ce que c’est simple de démarrer à son compte ?
Non, et je ne vous dirai pas le contraire. Je suis arrivé à La Rochelle sans réseau : ça a demandé du travail et de l’organisation. C’est justement pour ça que je vous accompagne.
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